Zespół ds. Rodzinnej Pieczy Zastępczej zajmuje się:

1) prowadzeniem naboru kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej zawodowej, rodziny zastępczej niezawodowej lub prowadzenia rodzinnego domu dziecka,
2) kwalifikowaniem osób kandydujących do pełnienia funkcji rodziny zastępczej lub prowadzenia rodzinnego domu dziecka oraz wydawanie zaświadczeń kwalifikacyjnych zawierających potwierdzenie ukończenia szkolenia, opinie o spełnianiu warunków i ocenę predyspozycji do sprawowania pieczy zastępczej,
3) organizowaniem szkoleń dla kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej lub prowadzenia rodzinnego domu dziecka,
4) organizowaniem szkoleń dla kandydatów do pełnienia funkcji dyrektora placówki opiekuńczo –wychowawczej typu rodzinnego, wydawanie świadectw ukończenia tych szkoleń oraz opinii dotyczącej predyspozycji do pełnienia funkcji dyrektora i wychowawcy w placówce opiekuńczo – wychowawczej typu rodzinnego,
5) zapewnianiem rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka szkoleń mających na celu podnoszenie ich kwalifikacji, biorąc pod uwagę ich potrzeby,
6) zapewnianiem pomocy i wsparcia osobom sprawującym rodzinną piecze zastępcza w szczególności w ramach grup wsparcia oraz rodzin pomocowych,
7) organizowaniem dla rodzin zastępczych oraz prowadzących rodzinne domy dziecka pomocy wolontariuszy,
8) współpracą ze środowiskiem lokalnym, w szczególności z powiatowym centrum pomocy rodzinie, ośrodkiem pomocy społecznej, sądami i ich organami pomocniczymi, instytucjami oświatowymi, podmiotami leczniczymi, a także kościołami i związkami wyznaniowymi oraz z organizacjami społecznymi,
9) prowadzeniem poradnictwa i terapii dla osób sprawujących rodzinną piecze zastępczą i ich dzieci oraz dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej,
10) zapewnianiem pomocy prawnej osobom sprawującym rodzinną piecze zastępcza, w szczególności w zakresie prawa rodzinnego,
11) dokonywaniem okresowej oceny sytuacji dzieci przebywających w rodzinnej pieczy zastępczej,
12) prowadzeniem działalności diagnostyczno-konsultacyjnej, której celem jest pozyskiwanie, szkolenie i kwalifikowanie osób zgłaszających gotowość do pełnienia funkcji rodziny zastępczej zawodowej, rodziny zastępczej niezawodowej oraz prowadzenia rodzinnego domu dziecka, a także szkolenie i wspieranie psychologiczno-pedagogiczne osób sprawujących rodzinną piecze zastępczą oraz rodziców dzieci objętych tą pieczą,
13) przeprowadzaniem badań pedagogicznych i psychologicznych oraz analizy, o której mowa w art. 42 ust. 7, dotyczących kandydatów do pełnienia funkcji rodziny zastępczej lub prowadzenia rodzinnego domu dziecka,
14) zapewnianiem rodzinom zastępczym zawodowym i niezawodowym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka poradnictwa, które ma na celu zachowanie i wzmocnienie ich kompetencji oraz przeciwdziałanie zjawisku wypalenia zawodowego,
15) przedstawianiem staroście i radzie powiatu corocznego sprawozdania z efektów pracy,
16) zgłaszaniem do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowana sytuacja prawna, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających,
17) organizowaniem opieki nad dzieckiem, w przypadku gdy rodzina zastępcza albo prowadzący rodzinny dom dziecka okresowo nie może sprawować opieki, w szczególności z powodów zdrowotnych lub losowych albo zaplanowanego wypoczynku.